Con una plantilla en constante crecimiento, se encontraba en un laberinto de contrataciones, nóminas y otras responsabilidades laborales. Los problemas eran tan persistentes que comenzaron a afectar la moral del equipo, con la productividad y la satisfacción del personal en declive.
Nuestra intervención reestructuró el proceso de contratación y nóminas, implementando un sistema eficiente y simplificado. Esta transformación resultó en una disminución del 15% en la rotación de personal y una mejora significativa en el ambiente laboral, que a su vez impulsó la productividad y la eficiencia.